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Ejercicio 1º (Aplazado) - parte 3 Auxiliares Administrativos/as (TL) Junta de Extremadura 2023

La máxima puntuación de este test son 10 puntos

Por cada pregunta fallada se le va restando 0.25 puntos a la nota final

Cada pregunta acertada equivale a 1 punto

Cada pregunta no contestada equivale a 0 puntos



1 - Según establece el artículo 3 del Estatuto de los Trabajadores, los derechos y obligaciones concernientes a la relación laboral NO se regulan por:
a) Las disposiciones legales y reglamentarias del Estado.
b) Por la voluntad de las partes, manifestada en el contrato de trabajo, siendo su objeto ilícito y sin que en ningún caso puedan establecerse en perjuicio del trabajador condiciones menos favorables o contrarias a las disposiciones legales y convenios colectivos antes expresados.
c) Los convenios colectivos.
d) Por los usos y costumbres locales y profesionales.



2 - La información administrativa y atención al ciudadano, según el artículo 1 del Decreto 139/2000, de 13 de junio, por el que se regula la información administrativa y atención al ciudadano, podrá ser:
a) General o particular e incluirá las quejas y sugerencias que los ciudadanos formulen.
b) General o particular, pero no incluirá las quejas o sugerencias.
c) Solamente particular, e incluirá las quejas y sugerencias que los ciudadanos formulen.
d) Solamente general, sin opción de incluir quejas.



3 - ¿Cuál de las siguientes es una función que tiene atribuida la Comisión Interdepartamental de Información Administrativa según el artículo 14.5 del Decreto 139/2000, de 13 de junio, por el que se regula la información administrativa y atención al ciudadano?
a) Elaborar una memoria anual sobre los servicios de información administrativa y atención a los ciudadanos.
b) Elaborar una memoria trimestral sobre los servicios de información administrativa y atención a los ciudadanos.
c) Elaborar una memoria semestral sobre los servicios de información administrativa y atención a los ciudadanos.
d) Elaborar una memoria mensual sobre los servicios de información administrativa y atención a los ciudadanos.



4 - En defecto de disposiciones legales, convencionales o contractuales, ¿cuál de las siguientes es una fuente de la relación laboral según el artículo 3 del Estatuto de los Trabajadores?
a) Los usos y costumbres locales y profesionales.
b) Los Pactos Internacionales.
c) Las Recomendaciones de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).
d) Los laudos arbitrales.



5 - Atendiendo a lo establecido en el artículo 7 del Estatuto de los Trabajadores, ¿quiénes NO tienen capacidad para contratar la prestación de su trabajo?
a) Quienes tengan plena capacidad de obrar conforme a lo dispuesto en el Código Civil.
b) Los extranjeros, de acuerdo con lo dispuesto en la legislación específica sobre la materia.
c) Los menores de dieciocho y mayores de dieciséis años, que vivan de forma dependiente, con consentimiento de sus padres o tutores, o con autorización de la persona o institución que les tenga a su cargo.
d) Los menores de dieciocho y mayores de dieciséis años, que vivan de forma independiente, con consentimiento de sus padres o tutores, o con autorización de la persona o institución que les tenga a su cargo.



6 - Según establece el artículo 14.1 del Estatuto de los Trabajadores, en defecto de pacto en convenio, la duración del periodo de prueba no podrá exceder de:
a) Seis meses para los técnicos titulados, ni de cuatro meses para los demás trabajadores.
b) Cuatro meses para los técnicos titulados, ni de dos meses para los demás trabajadores.
c) Seis meses para los técnicos titulados, ni de dos meses para los demás trabajadores.
d) Cuatro meses para los demás trabajadores (que no sean técnicos titulados).



7 - El artículo 15.1.a) del Estatuto de los Trabajadores previene que cuando se contrate al trabajador para la realización de una obra o servicio determinados, estos contratos no podrán tener una duración superior a:
a) Tres años no ampliables.
b) Tres años ampliables hasta diez meses más por convenio colectivo de ámbito sectorial estatal o, en su defecto, por convenio colectivo sectorial de ámbito inferior.
c) Tres años ampliable hasta quince meses más por convenio colectivo de ámbito sectorial provincial.
d) Tres años ampliable hasta doce meses más por convenio colectivo de ámbito sectorial estatal o, en su defecto, por convenio colectivo sectorial de ámbito inferior.



8 - La función =PROMEDIO(G11;J14) de Microsoft Excel 365 nos devolverá:
a) El promedio aritmético del rango de celdas G11 hasta J14.
b) El promedio aritmético de la celda G11 y J14.
c) Un error, la sintaxis no correcta.
d) El número de celda que contiene el valor promedio del rango de celdas G11 hasta J14.



9 - ¿Qué tipos de referencias tenemos en Microsoft Excel 365?
a) Referencias absolutas y relativas solamente.
b) Referencias absolutas, relativas y mixtas.
c) Referencias absolutas, relativas y condicionales.
d) Referencias absolutas, relativas, mixtas y condicionales.



10 - En Microsoft Excel 365 podemos establecer reglas que determinen el formato de una celda en función de sus valores. A este tipo de formato se le conoce como:
a) Formato condicional.
b) Formato variable.
c) Formato estándar.
d) Formato dependiente.





Preguntas acertadas:

Preguntas falladas:

Preguntas no contestadas:

NOTA:

Ejercicio 1º (Aplazado) - parte 2 Auxiliares Administrativos/as (TL) Junta de Extremadura 2023

La máxima puntuación de este test son 10 puntos

Por cada pregunta fallada se le va restando 0.25 puntos a la nota final

Cada pregunta acertada equivale a 1 punto

Cada pregunta no contestada equivale a 0 puntos



1 - ¿Cuáles son los dos principales protocolos estándar para recibir correos electrónicos desde un servidor de correo?
a) IMAC Y SMPT.
b) SMPT Y POP5.
c) IMAP Y POP3.
d) IMAC Y POP3.



2 - En Windows 10, el menú contextual es:
a) El conjunto de aplicaciones o programas que tenemos en ejecución.
b) Un listado de texto que contiene todos los programas que tenemos en ejecución.
c) Una ventana que se abre cuando hacemos clic con el botón secundario del ratón.
d) Una imagen situada en el escritorio de Windows, para ejecutar un programa de forma inmediata.



3 - El botón “Panel de Navegación” se encuentra en la Cinta de Opciones en la ficha:
a) Archivo.
b) Vista.
c) Inicio.
d) Compartir.



4 - En Microsoft Word 365, ara ir desde cualquier punto donde estemos al final de del documento, se usará la combinación de teclas simultáneas:
a) Ctrl + Av. Pág.
b) Ctrl + Fin.
c) Alt + Inicio.
d) Alt + Av. Pág.



5 - En Microsoft Word 365, si queremos activar o desactivar la opción de mostrar Regla, ¿en qué ficha está dicha opción?
a) En la ficha Diseño.
b) En la ficha Disposición.
c) En la ficha Revisar.
d) En la ficha Vista.



6 - Tal y como señala el artículo 16.1 de la Ley de Contratos del Sector Público, el que tiene por objeto la adquisición, el arrendamiento financiero, o el arrendamiento, con o sin opción de compra, de productos o bienes muebles es un:
a) Contrato de servicios.
b) Contrato de suministro.
c) Contrato mixto.
d) Contrato de concesión de servicios.



7 - El artículo 29.5 de la Ley de Contratos del Sector Público establece que la duración de los contratos de arrendamiento de bienes muebles no podrá exceder, incluyendo las posibles prórrogas que en aplicación del apartado segundo de este artículo acuerde el órgano de contratación, de:
a) Seis años.
b) Tres años.
c) Cinco años.
d) Dos años.



8 - Según el artículo 15 del Decreto 139/2000, de 13 de junio, por el que se regula la información administrativa y atención al ciudadano, la Comisión Interdepartamental de Información Administrativa se reunirá, previa convocatoria de su Presidente, con carácter extraordinario:
a) Trimestralmente.
b) Anualmente.
c) Semestralmente.
d) Cuantas veces se estime necesario por el Presidente o a instancia de cualquier vocal.



9 - Según el artículo 1 del Estatuto de los Trabajadores, está dentro del ámbito de aplicación de dicha norma:
a) La relación de servicio de los funcionarios públicos.
b) Las prestaciones personales obligatorias.
c) Los trabajos familiares, en los que se demuestre la condición de asalariados de quienes los llevan a cabo.
d) Los trabajos realizados a título de amistad, benevolencia o buena vecindad.



10 - Indique la respuesta INCORRECTA respecto a las quejas de acuerdo con el Decreto 139/2000, de 13 de junio, por el que se regula la información administrativa y atención al ciudadano:
a) Cada queja motivará la apertura de un expediente informativo.
b) No tendrán en ningún caso la calificación de recurso administrativo.
c) Las quejas condicionan las restantes acciones o derechos que, de conformidad con la normativa reguladora de cada procedimiento, puedan ejercitar los que figuren en él como interesados.
d) Su interposición no paralizará los plazos establecidos en la normativa vigente.





Preguntas acertadas:

Preguntas falladas:

Preguntas no contestadas:

NOTA:

Ejercicio 1º (Aplazado) - parte 1 Auxiliares Administrativos/as (TL) Junta de Extremadura 2023

La máxima puntuación de este test son 10 puntos

Por cada pregunta fallada se le va restando 0.25 puntos a la nota final

Cada pregunta acertada equivale a 1 punto

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1 - Señale la opción correcta según dispone la Constitución Española de 1978 acerca de la Corona:
a) Para ser regente es necesario ser mayor de edad y español de nacimiento.
b) Para ser tutor del Rey es necesario ser mayor de edad y español de nacimiento.
c) Podrán acumularse los cargos de Regente y de tutor del Rey únicamente en el padre o la madre del Rey.
d) El ejercicio de la tutela es también compatible con el de todo cargo o representación política.



2 - Según recoge el artículo 4 de la Ley 31/1995, de prevención de Riesgos Laborales, quedan específicamente incluidas en la definición de condición de trabajo:
a) Las características particulares de los locales, instalaciones, equipos, productos y demás útiles existentes en el centro de trabajo.
b) La naturaleza de los agentes físicos, químicos y biológicos presentes en el ambiente de trabajo y sus correspondientes intensidades, concentraciones o niveles de presencia.
c) Los procedimientos para la utilización de los agentes citados anteriormente que no influyan en la generación de los riesgos mencionados.
d) Todas aquellas otras características del trabajo, excluidas las relativas a su organización y ordenación, que influyan en la magnitud de los riesgos a que esté expuesto el trabajador.



3 - Indique la afirmación correcta sobre la regulación de la delegación legislativa en la Constitución Española de 1978:
a) El Congreso podrá delegar en el Gobierno la potestad de dictar normas con rango de ley sobre materias determinadas no incluidas en el artículo 81 de la CE.
b) Se otorgará de forma expresa para materia concreta y sin fijación del plazo para su ejercicio.
c) Las leyes de delegación podrán establecer en cada caso fórmulas adicionales de control.
d) La delegación podrá permitir la subdelegación a autoridades distintas del propio Gobierno.



4 - Indique cuál es un fundamento de actuación del Estatuto Básico del Empleado Público según su artículo 1:
a) Servicio al interés público.
b) Transparencia.
c) Eficiencia en la planificación y gestión de los recursos humanos.
d) Coordinación entre las Administraciones Públicas en la regulación y gestión del empleo público.



5 - Le corresponde al Rey de España según los artículos 62 y 63 de la Constitución Española de 1978:
a) Declarar la guerra y hacer la paz, previa autorización del Congreso.
b) Nombrar a los embajadores.
c) Manifestar el consentimiento del Estado para obligarse internacionalmente por medio de tratados.
d) Ejercer el derecho de gracia con arreglo a la ley, que podrá autorizar indultos generales.



6 - Los magistrados del Tribunal Constitucional, según la Constitución Española de 1978:
a) Son nombrados por las Cortes Generales.
b) Son designados por un periodo de cinco años.
c) Nombran en pleno a su presidente.
d) Deben ser juristas de reconocida competencia con más de quince años de ejercicio profesional.



7 - En los términos que establece el artículo 14 de la Ley 31/1995, de prevención de Riesgos Laborales, NO forman parte del derecho de los trabajadores a una protección eficaz en materia de seguridad y salud en el trabajo:
a) Los derechos de información, consulta y participación.
b) La formación en materia preventiva.
c) La paralización de la actividad en caso de cualquier riesgo.
d) La vigilancia de su estado de salud.



8 - Elija la opción correcta en relación al personal eventual según el artículo 12 de Estatuto Básico del Empleado Público:
a) Estará sujeto a evaluación con arreglo a los criterios de eficacia y eficiencia.
b) El nombramiento y cese serán libres.
c) Sus condiciones retributivas no serán públicas.
d) La condición de personal eventual podrá constituir mérito para la promoción interna.



9 - Indique la opción correcta en relación a la carrera profesional según el artículo 16 del Estatuto Básico del Empleado Público:
a) La promoción interna vertical consiste en la progresión de grado, categoría, escalón u otros conceptos análogos, sin necesidad de cambiar de puesto de trabajo.
b) Carrera horizontal, consiste en el ascenso en la estructura de puestos de trabajo por los procedimientos de provisión establecidos en el capítulo III del título V del Estatuto Básico del Empleado Público.
c) Carrera vertical, consiste en el ascenso desde un cuerpo o escala de un Subgrupo, o Grupo de clasificación profesional, en el supuesto de que éste no tenga Subgrupo, a otro superior.
d) Promoción interna horizontal, que consiste en el acceso a cuerpos o escalas del mismo Subgrupo profesional, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 18.



10 - En Windows 10, ¿con qué combinación de teclas es posible irse al escritorio ocultando todas las ventanas del equipo?
a) Tecla con el logotipo de Windows + A.
b) Tecla con el logotipo de Windows + D.
c) Ctrl + Alt + inicio.
d) Ctrl + Alt + fin.





Preguntas acertadas:

Preguntas falladas:

Preguntas no contestadas:

NOTA:

Ejercicio 1º - parte 9 Auxiliares Administrativos/as (TL) Junta de Extremadura 2023

La máxima puntuación de este test son 8 puntos

Por cada pregunta fallada se le va restando 0.25 puntos a la nota final

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1 - A efectos de lo dispuesto en el artículo 8.1. de la Ley 5/2007, General de Hacienda Pública de Extremadura, ¿quién tiene la competencia del control de los Presupuestos de la Comunidad Autónoma?
a) El Consejo de Gobierno.
b) El titular de la Consejería competente en materia de Hacienda.
c) La Asamblea de Extremadura.
d) La Hacienda Pública de Extremadura.



2 - Conforme al artículo 57.2 de la Ley 13/2015, de Función Pública de Extremadura, la retribución complementaria destinada a retribuir las características particulares de algunos puestos de trabajo en atención a su especial dedicación se denomina:
a) Complemento Personal Transitorio.
b) Complemento de Productividad.
c) Gratificación Servicios Extraordinarios.
d) Componente Específico.



3 - Conforme a la Ley 13/2015, de Función Pública de Extremadura, las cantidades destinadas por las Administraciones Públicas de Extremadura a financiar aportaciones a planes de pensiones de empleo o contratos de seguro tendrán la consideración de:
a) Retribución Básica.
b) Retribución Extraordinaria.
c) Retribución Diferida.
d) Retribución Complementaria.



4 - Según establece el artículo 75 de la Ley 5/2007, General de Hacienda Pública de Extremadura, la competencia para autorizar créditos extraordinarios para atender necesidades de gastos inaplazables de carácter no discrecional e imprevistas hasta un límite máximo en el ejercicio del dos por ciento del presupuesto inicial consolidado no financiero cuando se financien con baja en el Fondo de contingencia corresponderá a:
a) A la Asamblea.
b) Al titular de la Consejería competente en materia de Hacienda.
c) A la Dirección General competente en materia de Presupuestos.
d) Al Consejo de Gobierno.



5 - Según establece el artículo 81.1 de la Ley 5/2007, General de Hacienda Pública de Extremadura, los titulares de las Consejerías podrán autorizar, respecto a sus presupuestos y previo informe favorable de la Intervención competente, dentro de un mismo servicio u organismo presupuestario:
a) Ampliaciones de créditos.
b) Minoraciones de créditos.
c) Generaciones de créditos.
d) Transferencias de créditos.



6 - Según su artículo 1, la Ley de Igualdad entre Mujeres y Hombres y contra la Violencia de Género en Extremadura tiene por objeto hacer efectivo el derecho de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres en la Comunidad Autónoma de Extremadura, para avanzar hacia una sociedad extremeña:
a) Más libre, democrática, solidaria e igualitaria.
b) Más libre, justa, democrática y solidaria.
c) Más libre, justa, democrática e igualitaria.
d) Más libre, justa, solidaria e igualitaria.



7 - Según el artículo 137 de la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de Extremadura, los funcionarios de carrera podrán obtener la excedencia voluntaria por interés particular cuando hayan prestado servicios efectivos en cualquiera de las Administraciones Públicas durante un periodo de:
a) Mínimo de dos años inmediatamente anteriores y no podrán permanecer en ella menos de un año.
b) Mínimo de un año inmediatamente anterior y no podrán permanecer en ella menos de un año.
c) Mínimo de dos años inmediatamente anteriores y no podrán permanecer en ella más de un año.
d) Mínimo de un año inmediatamente anterior y podrán permanecer en ella menos de un año.



8 - Señale la opción correcta con relación al estatuto de los miembros de la Junta de Extremadura:
a) La responsabilidad civil por hechos relativos a su función será exigible ante el Tribunal Superior de Justicia de Extremadura.
b) La responsabilidad civil por hechos relativos a su función será exigible ante el Tribunal Supremo.
c) La responsabilidad penal por los actos delictivos cometidos dentro del territorio de la Comunidad Autónoma será exigible ante el Tribunal Supremo.
d) La responsabilidad penal por los actos delictivos cometidos fuera del territorio de la Comunidad Autónoma será exigible ante el Tribunal Superior de Justicia de Extremadura.





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